Première Intervention Incendie, mise en sécurité
Formation créée le 03/02/2026.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
7,7/10
(5 avis)
Type de formation
PrésentielDurée de formation
3 heures et 30 minutes (1 jour)Accessibilité
Oui
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Première Intervention Incendie, mise en sécurité
Avoir un comportement adapté en situation d'incendie et d'évacuation: connaissance du danger et procédures, une journée afin d'être préparé à ce type d'incident.
Version PDFObjectifs de la formation
- Identifier le danger
- Choisir et repérer le bon extincteur en fonction du type de feu
- Mettre en œuvre les différentes actions pour réaliser une extinction
- Identifier les principes de l’évacuation
- Evacuer l'établissement
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Tout public
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
Identifier le danger
- La toxicité des fumées La toxicité des fumées Notions sur la combustion – explosion – déflagration Les différents types de feu
Choisir et repérer le bon extincteur en fonction du type de feu
- Les moyens d’extinction Présentation des extincteurs Mettre en œuvre les différentes actions pour réaliser une extinction Utilisation des extincteurs sur bac à feu écologique
Identifier les principes de l’évacuation
- Les principes de l’évacuation Les objectifs à atteindre Les moyens à disposition Le rôle des acteurs de l’évacuation Les principes de la sectorisation - Itinéraires principaux et secondaires Point de rassemblement
Exercice d'évacuation
- Déclenchement de l’alarme incendie soit par action manuelle soit par simulation d’un début d’incendie avec un générateur de fumée
- Observation par le formateur de l’intervention du personnel
- Chronométrage des actions entreprises : de la découverte du sinistre à l’évacuation complète de l’établissement
- Synthèse de l’exercice avec le personnel
- Synthèse de l’exercice avec les responsables
Équipe pédagogique
Intervenant expert dans cette thématique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Evaluation pré formation : Questionnaire de positionnement Validation par le formateur
- Types d’évaluation des acquis : Évaluation des acquis par mise en situation
Ressources techniques et pédagogiques
- Formation interactive durant laquelle les participants sont sollicités : Méthodologie participative, partage d’expériences, Alternance d’apports théoriques et de cas concrets, Études de cas, mises en situation, Support global de la formation
Qualité et satisfaction
Une formation notée 8,7/10 par nos apprenants en 2025
Taux de satisfaction des apprenants
7,7/10
(5 avis)
Capacité d'accueil
Entre 1 et 12 apprenants
Délai d'accès
4 semaines
Accessibilité
FORMATION ACCESSIBLE: inscription possible jusqu'à 1 semaine avant la session (autre cas nous contacter) Mise en place de la session hors interentreprises programmée : un délai de 4 à 8 semaines selon les disponibilités respectives (apprenants / formateurs) HANDICAP: Chaque situation de handicap est particulière. Contactez Caroline, notre référente handicap au 06 74 13 09 44 avant l'inscription pour discuter des aménagements possibles et bénéficier d'un environnement adapté.